應(yīng)屆生求職網(wǎng)

對于每個(gè)剛走出校門的大學(xué)生來說，第一次面對競爭激烈的社會環(huán)境，想要找到一份合適的工作不是一件簡單的事情，很多朋友在剛開始的面試過程中，總是屢屢碰壁，也不太清楚自己是哪方面沒有做好，所以我建議大家不妨看看應(yīng)屆生求職網(wǎng)企業(yè)版，從中獲取一些有用的信息，也許對你的求職會起到不小的幫助。平臺為大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生及在校生提供了很多的就業(yè)機(jī)會，這里的企業(yè)都是非常正規(guī)，其中不乏一些知名公司，只有你有才能，有一顆敢于面對困難的決心，那么就有可能獲得一份不錯(cuò)的就業(yè)機(jī)會，這里對于每一個(gè)朋友都是公平公正的。當(dāng)然應(yīng)屆生求職網(wǎng)中也會發(fā)布很多熱門話題，大家有什么想問的或者感興趣的，都可以輕松知道，會有很多知心朋友為你詳細(xì)解答，有需要的朋友不妨下載看看！

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1、新鮮、豐富的校園招聘、名企實(shí)習(xí)、宣講會、招聘會信息。
2、專業(yè)、全面的職業(yè)測評、求職資訊、就業(yè)輔導(dǎo)。
3、生動、精彩的面試經(jīng)驗(yàn)、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、求職歷程。
4、應(yīng)屆生求職網(wǎng)，舉辦的校園招聘計(jì)劃活動曾得到了包括騰訊、百度、微軟、adidas、寶潔、聯(lián)合利華、匯豐銀行、招商銀行、中國平安、西門子等等在內(nèi)的近3000家企業(yè)的響應(yīng)與支持。

軟件特色

1、及時(shí)準(zhǔn)確: 名企校園招聘信息實(shí)時(shí)更新，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面幫你掌握校園招聘動態(tài)。
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求職技巧

1、應(yīng)屆畢業(yè)生找工作可能會遇到哪些問題
第一個(gè)困難，對于所有的應(yīng)屆生來說，他們十幾二十年的時(shí)間只熟悉了自己的家庭和學(xué)校的環(huán)境，還沒有真正的到過社會和職場當(dāng)中進(jìn)行磨練，雖然在學(xué)校當(dāng)中也會有一定的兼職和實(shí)習(xí)的機(jī)會，但這一次真正的從學(xué)校當(dāng)中走出去的時(shí)候，自己所帶來的一切感覺肯定是不一樣的。如何能夠盡快的克服這樣的一種心理狀態(tài)，是所有的應(yīng)屆生面臨的首要問題。想要適應(yīng)一個(gè)新的環(huán)境以及生活的作息方式，需要大家根據(jù)自己的實(shí)際情況來做出調(diào)整，特別是一些身處異地的應(yīng)屆生，他們在身邊沒有太多的朋友，很難能夠在工作上面保持一個(gè)穩(wěn)定的狀態(tài)，這個(gè)時(shí)候與自己在家庭和學(xué)校當(dāng)中的環(huán)境是極大的反差，希望大家能夠從心理上和生活上，盡快的調(diào)整好自己的狀態(tài)。
第二個(gè)困難，企業(yè)的招聘信息無從得知。身處于學(xué)校的環(huán)境當(dāng)中，第一次求職的應(yīng)屆生，還有很多的人都不知道該如何開始自己的求職，甚至連企業(yè)的招聘信息都不知道該去哪里找，這對于應(yīng)屆生的求職可以說是非常大的一個(gè)障礙了。對于這樣的一個(gè)困難，希望應(yīng)屆生之間能夠有更多的交流，彼此之間都能夠找到一些企業(yè)的招聘信息來互相進(jìn)行溝通，同時(shí)也應(yīng)當(dāng)密切地關(guān)注老師和學(xué)校的一些信息，因?yàn)楫?dāng)自己準(zhǔn)備畢業(yè)的時(shí)候?qū)W校也在為大家擔(dān)心這個(gè)事情，所以一定要將精力投入到求職的工作當(dāng)中來，不要再按學(xué)校當(dāng)中的作息來打發(fā)時(shí)間。
2、應(yīng)屆生求職技巧
（1）時(shí)間計(jì)算法，可以有效緩解找工作期的焦慮
目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)需要一個(gè)deadline，否則人會陷入無盡的焦慮中。人容易陷入迷茫和恐慌，面對分工復(fù)雜的社會，對行業(yè)和職位全都不了解，無從下手。這個(gè)時(shí)候最有效的辦法就是學(xué)會記錄時(shí)間，把每天從早晨開始到晚上結(jié)束的時(shí)間全部都記錄下來，比如6:00-7:00洗漱，7:00-8:00學(xué)外語，8:00-10:00游離.......類似如此的時(shí)間段全部記下來，連續(xù)記一個(gè)禮拜，就能發(fā)現(xiàn)自己的大部分時(shí)間都用在哪里。對于大部分找不到工作的人來說，時(shí)間用在自我放松，逃避，享受上的時(shí)間居多，還有就是重復(fù)性的無意義作為。比如每天重復(fù)上同樣的網(wǎng)站，檢索同樣的公司和職位，等等這些其實(shí)都很無效的。當(dāng)你學(xué)會監(jiān)測自己的時(shí)間都花在什么地方，很容易調(diào)整自己的戰(zhàn)略布局，很容易控制住自己的行為導(dǎo)向，也不容易精神渙散，迷茫無助。記錄時(shí)間是非常好的緩解焦慮，增加有效行動的辦法。
（2）培養(yǎng)不卑不亢的求職態(tài)度主要靠比別人做的早，比別人做的多，比別人謙虛，大學(xué)一年級的假期就開始進(jìn)入社會實(shí)習(xí)，四年下來嘗試了當(dāng)時(shí)所有我喜歡的崗位，實(shí)習(xí)的單位有十余家。
（3）信息搜集渠道，要一專多能，這點(diǎn)非常重要。目前比較好的信息職業(yè)信息搜集渠道建議使用應(yīng)屆生求職網(wǎng)app
（4）人脈關(guān)系，投遞簡歷找工作永遠(yuǎn)是最笨的一種辦法，機(jī)會是需要人去爭取的，應(yīng)該去找到可以幫助你的人。找到和你最相關(guān)的領(lǐng)域的前輩，直接讓他收留你或者讓他幫你內(nèi)推才是王道，當(dāng)然你的校友也是你的資源。多一個(gè)朋友，就多了一個(gè)信息源，找機(jī)會的時(shí)候永遠(yuǎn)靠人最靠譜，一個(gè)不行就找兩個(gè)。
（5）簡歷的制作，要有審美，模板最好選擇簡單清晰一點(diǎn)的，無外乎個(gè)人信息，自我評價(jià)，工作經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，所獲獎(jiǎng)項(xiàng)。這么個(gè)排序。證件照一定要拍好，不要自己用手機(jī)拍，一定要找專業(yè)的證件照公司拍攝。簡歷最好做成彩色的，比較顯眼。最好一頁到兩頁，不要太多。留的郵箱最好不是QQ郵箱，很多人和我說他們看到留qq郵箱的就不想要，原因還是太low。審美很重要，多做簡歷，提高審美。
（6）目標(biāo)的鎖定
先確定行業(yè)再確定職位。一定要注意打破自己的偏見。確定行業(yè)要確定自己感興趣的行業(yè)，多去網(wǎng)站上查找行業(yè)，通過周圍的人去了解行業(yè)，最主要的是先選擇你感興趣的行業(yè)，再選擇適合你的職位，最后再加入你的專業(yè)。不同行業(yè)即便是叫著相同名字的崗位也是不同的，這個(gè)過程，建議你去和專業(yè)領(lǐng)域的獵頭顧問聊。不要為了生計(jì)選擇一份工作，到頭來發(fā)現(xiàn)干幾年就沒有興致，到最后動力不足混日子了。
（7）面試技巧，面試之前要做準(zhǔn)備，了解崗位需求，為了崗位重新做簡歷，不可一份簡歷萬金油。全程要保持謙虛，不要自作聰明太過鋒芒畢露，懂就是懂，不懂就是不懂，不要和面試官起正面沖突。最好留下面試官的微信或者其他聯(lián)系方式，方便日后咨詢和推薦。哪怕只有一個(gè)郵箱也是好的?？偨Y(jié)面試的缺陷問題，積極彌補(bǔ)，比如問你需要問面試官什么這種問題，我一般都是問公司的結(jié)構(gòu)，部門所處的位置，業(yè)務(wù)發(fā)展前景和方向，這三個(gè)比較保險(xiǎn)且專業(yè)。比如問道你想要多少薪資的問題，你說了之后對方說達(dá)不到這些的時(shí)候，要闡述自己要這些薪水的原因，以及可以商量的余地。不可過分妥協(xié)，也不可過于激進(jìn)，畢業(yè)就是你永遠(yuǎn)沒有你想象的值錢。
（8）工作后的態(tài)度要多學(xué)，掌控資源，如果你展現(xiàn)了你真正意義上的價(jià)值，企業(yè)是愿意出這個(gè)錢的。但是很多時(shí)候都是你以為你有這個(gè)價(jià)值，但是對于企業(yè)而言你的價(jià)值微乎其微。見過很多畢業(yè)生畢業(yè)拿到了五位數(shù)的薪水之后就開始驕傲，兩年下來處在飄飄然的狀態(tài)里什么都沒有積累下來，我贊成大熊老師的話：不是比誰笑的聲大，是比誰笑的久。這個(gè)東西就像是蠶蛹破繭成蝶，經(jīng)歷過那個(gè)艱難就會有日后的雄偉，相反你沒經(jīng)歷過那種艱難，一直很順?biāo)?，人就會懈怠。人生有些彎路要走，有些苦要吃，因?yàn)檫@個(gè)有關(guān)閱歷，有關(guān)胸懷，有關(guān)眼光。工作后的態(tài)度需要踏實(shí)積累資源，資源和能力同樣重要。多接觸人，多學(xué)習(xí)實(shí)際的業(yè)務(wù)提升水平。兩者缺一不可。不要妄自評論一個(gè)行業(yè)的走勢和發(fā)展沒有前景，不要被前輩負(fù)能量的話干擾，多做多聊多學(xué)，掌控資源和實(shí)際的業(yè)務(wù)，量的累加變成質(zhì)的飛躍。打造個(gè)人品牌遠(yuǎn)比成為企業(yè)的螺絲釘重要，當(dāng)你的技能高到一個(gè)程度，你的資源又夠優(yōu)秀的時(shí)候，你很容易在一個(gè)衰敗的行業(yè)里發(fā)現(xiàn)新的生機(jī)。所以沒有什么選擇是對的，只有被作對的選擇。最后小編愿大家都有個(gè)好工作！